Knowledge Management of Human Resources in Health
Home > Repository > Search result
With the expansion of the gray literature registry (unconventional literature) in the area of HRS in Latin America and the Caribbean, this space was created for quick access to publications of interest from the Network of Observatories of Human Health Resources, where you will find reports, guides, policies and other technical and scientific publications with the possibility of using filters by topic, year of publication, country, language, among others.

 

Search interface that allows the recovery of indexed documents of the Repository of Human Health Resources.

Results: 9

CE162/25: Gestão de recursos humanos da Repartição Sanitária Pan-Americana

Organização Pan-Americana da Saúde.
Este relatório destaca as iniciativas de recursos humanos adotadas em 2017, inclusive os avanços obtidos na implementação da estratégia de recursos humanos da Repartição Sanitária Pan-Americana (RSPA), conhecida como a Estratégia para o Pessoal, de 2015-2019,1 e oferece estatísticas sobre as te...
Employment/trends, PAHO Executive Committee, Personnel Management, Health Workforce/trends, Staff Development/trends, Health Human Resource Training, Latin America
Fulltext

A educação interprofissional para a saúde universal

Organização Pan-Americana da Saúde.
A Estratégia de recursos humanos insta aos países a promover o desenvolvimento de equipes interprofissionais nas redes de serviços de saúde, mediante a EIP e a diversificação dos contextos de aprendizagem, com foco na investigação, intercâmbio de experiências e cooperação (OPAS / OMS, 2017). ...
Health Human Resource Training, Health Workforce/organization & administration, Staff Development, Universal Access to Health Care Services, Public Health/education, Health Education, Health Personnel/education, Pamphlets
Fulltext

Recursos humanos para la salud: crisis global y cooperación internacional

Portela, Gustavo Zoio; Fehn, Amanda Cavada; Sarmento Ungerer, Regina Lucia; Dal Poz, Mario Roberto.
Ciênc. Saúde Colet. (Impr.); 22 (7), 2017
A partir de los años 90 las economías nacionales se han entrelazado y globalizado. Los cambios en el perfil epidemiológico y demográfico de la población mostraron la necesidad de nuevos debates y estrategias de los Recursos Humanos para la Salud (RHS). La crisis global de la Fuerza de Trabajo en Sal...
Personnel Management, Health Workforce/trends, Health Personnel/trends, International Cooperation, 50207, Health Human Resource Training, Staff Development, Staff Development/trends, Employment/trends, Global Health, Health Information Exchange, National Health Programs, Health Systems, Health Personnel
Fulltext (primary link)     Fulltext (alternative link)     Fulltext (alternative link)    

Duzentos anos de ensino médico no Brasil

Amaral, Jorge Luiz.
INTRODUÇÃO: Foco do trabalho é os nos 200 anos de existência do ensino médico no Brasil. OBJETIVO: Esta tese analisa o ensino médico brasileiro identificando os marcos e o contexto político, econômico, social e mundial. MATERIAL E MÉTODO: A metodologia escolhida foi a grounded teory (teoria fund...
History of Medicine, Education, Medical, Undergraduate/history, Schools, Medical/organization & administration, Higher Education Policy, Academic Dissertation, Staff Development/history
Fulltext (primary link)     Fulltext (alternative link)    

Programa Mais Médicos: o treinamento e as repercussões nas práticas médicas em unidades básica de saúde no estado do Ceará

Maia, Ana Lais Lima Nunes; Santos, João Bosco Feitosa dos; Guimarães, Emanoella Pessoa Angelim; Brayner, Caio Barbosa Alencar; Alves, Marco Aurélio de Andrade.
INTRODUÇÃO: O texto reflete sobre o treinamento recebido pelos médicos participantes do primeiro ciclo do Programa Mais Médicos no Ceará. A pesquisa faz parte de um estudo mais amplo intitulado "Estudo da Sociabilidade de Médicos do Programa Mais Médicos nas Unidades Básicas de Saúde do Ceará: ...
Government Programs/22060, Physicians, Primary Health Care/22060, Staff Development/22060, Health Workforce, Staff Development/22060
Fulltext

Adaptação à transição de carreira na meia-idade

Quishida, Alessandra; Casado, Tania.
Rev. bras. orientac. prof; 10 (2), 2009
Este estudo exploratório teve por objetivo aprofundar o entendimento sobre a adaptação à transição de carreira na meia-idade utilizando um construto oriundo da Psicologia: o locus de controle. Para tanto, foi realizada uma pesquisa qualitativa em que foram empregadas duas técnicas de investigaçã...
Career Mobility, Staff Development, Practice Management
Fulltext

Avaliação da formação de enfermeiros segundo a percepção de egressos

Meira, Maria Dyrce Dias; Kurcgant, Paulina.
Acta paul. enferm; 21 (4), 2008
OBJETIVO: Apreender a percepção de egressos de um curso de graduação em Enfermagem sobre o processo de sua formação, frente às demandas que vivenciamos no cotidiano profissional para subsidiar a reformulação pedagógica do curso. MÉTODOS: Trata-se de uma pesquisa de abordagem qualitativa e o mÃ...
Nursing Education Research, Professional Training, Staff Development, Competency-Based Education, Brazil
Fulltext (primary link)     Fulltext (alternative link)    

A incorporaçäo dos princípios e das diretrizes do Sistema Unico de Saúde aos cursos de formaçäo do auxiliar de enfermagem: o Projeto larga Escala no período de 1989 a 1992

Almeida, Alva Helena de.
Estudo de natureza qualitativa, que tem o objetivo de analisar como os princípios políticos do Sistema Unico de Saúde (SUS) foram incorporados aos cursos promovidos para a formaçäo de auxiliares de enfermagem - Programa de Formaçäo de Pessoal em Larga Escala - PLE. partindo dos conceitos que nutri...
Staff Development, Nursing Assistants/education, Brazil, Unified Health System
Fulltext (primary link)     Fulltext (alternative link)